正值求职旺季，上海市职业介绍中心本月8日首度推出“职场风云榜”，在分析2005年沪上劳动力市场相关统计数据的基础上，对市场热门行业、热门职位、冷门职位进行了盘点，为求职者提供了一张劳动力市场的“晴雨表”。
“热门”职位榜单：
行政文员一个岗位4人争
所谓 “热门”职位，是用人单位招聘需求量大且平均每个岗位应聘人数最多的岗位。数据显示，2005年本市最热职位中，名列前五的分别是行政文员、财会人员、市场销售人员、安全保卫人员和计算机通用操作人员。其中，行政文员职位求人倍率达0.26，即平均一个岗位有近4个求职者竞争；财会人员求人倍率为0.43，市场销售人员为0.38。
虹口区职介所高级职业指导师汪美萍认为，行政文员、财会人员以及计算机通用操作人员等职位的一个共同特点是均属于市场上的通用性岗位，岗位准入门槛相对较低，岗位要求较为模糊，可替代性强，虽需求量较大，但应聘者“扎堆”的现象十分明显，竞争十分激烈。不过供过于求而引发的“强竞争性”主要体现在初入职场的新人身上。
从10大热门职位排行榜上可以看到，包括编辑、记者在内的新闻出版、文化工作人员也出现了明显的供过于求；法律事务员、市场策划人员等商务服务人员同样如此。主要原因是近年来上述职业备受青睐，人气不断攀升，求职者趋之若鹜，用人单位的招聘量难以满足需求，从而引发激烈的岗位竞争。
十大热门职位排行榜
| 热门职位 |
劳动力市场常见岗位 |
综合排名 |
求人倍率 |
招聘人数（万人） |
| 行政文员 |
文秘、行政事务人员等 |
1 |
0.26 |
4.21 |
| 财会人员 |
财务助理、成本会计等 |
2 |
0.43 |
4.55 |
| 市场销售人员 |
销售代表、电话销售代表等 |
3 |
0.38 |
3.77 |
| 安全保卫人员 |
社区保安员、治安保卫人员等 |
4 |
0.32 |
3.12 |
| 计算机通用操作人员 |
计算机操作员、制图员等 |
5 |
0.35 |
2.63 |
| 运输设备操作人员 |
汽车驾驶员、公共汽车驾驶员等 |
6 |
0.41 |
2.81 |
| 新闻出版、文化工作人员 |
编辑、文字记者等 |
7 |
0.36 |
1.52 |
| 商务服务人员 |
法律事务员、市场策划人员等 |
8 |
0.33 |
1.26 |
| 管理工程技术人员 |
产品检验员、质量管理员等 |
9 |
0.29 |
1.03 |
| 通用机械设备机电维修工 |
汽车维修工、数控机床维修等 |
10 |
0.39 |
1.27 |
“冷门”职位榜单：
进出口贸易业务人员缺口最大
所谓“冷门”职位，并非最不受求职者欢迎的职位，而是指供需缺口较大、人才供不应求的职位，换言之，冷门榜单恰恰也是最紧俏人才榜。
数据显示，用人单位对进出口贸易业务人员（尤其是国际商务人员）求贤若渴，对熟练掌握小语种、熟悉英语且有一定相关行业知识的复合型人才更是高薪以待。批发零售业、商业等服务性行业的发展使包括店长在内的部门经理需求居高不下。物流管理人员、计算机与应用工程技术人员等专业技术岗位则由于人才缺口较大而被列入“冷门”行列。
冷门榜单中，餐饮服务人员、物业管理人员等通常被认为层次较低的职位也在其中。长宁区职介所职业指导师汤燕琴分析认为，餐饮服务人员抢手，一方面是由于上海旅游、餐饮娱乐业的蓬勃发展带动岗位的增加，另一方面，青年人对餐饮服务业的不屑一顾以及对该职业发展前景的顾虑，也使得中国餐饮企业遭遇服务员难招的窘境。
十大冷门职位排行榜
| 冷门职位 |
劳动力市场常见岗位 |
综合排名 |
求人倍率 |
招聘人数（万人） |
| 进出口贸易业务人员 |
国际商务人员、国际商务制单员等 |
1 |
1.95 |
2.11 |
| 部门经理（主管） |
营业经理、店长等 |
2 |
1.71 |
2.12 |
| 物流管理人员 |
物流管理员、物流师等 |
3 |
1.85 |
2.43 |
| 保育、家庭服务人员 |
家政服务员、保育员等 |
4 |
1.62 |
2.16 |
| 裁剪缝纫人员 |
缝纫工、裁缝等 |
5 |
1.82 |
1.33 |
| 摄影服务人员 |
摄影师、冲印师等 |
6 |
1.7 |
1.25 |
| 计算机与应用工程技术人员 |
软件技术人员、网络技术人员等 |
7 |
1.73 |
2.34 |
| 餐饮服务人员 |
饭店服务员、餐厅服务员等 |
8 |
1.87 |
2.61 |
| 物业管理人员 |
物业管理员、物业维修主管等 |
9 |
1.76 |
2.53 |
| 机电产品装配人员 |
部件装配工、装配钳工等 |
10 |
1.55 |
2.32 |
提供岗位数量最多产业：
服务业、制造业、批发零售业
统计资料显示，2005年上海各类用人单位发布的招聘岗位中，以服务业为主的第三产业提供的工作岗位数量最多，占62%左右，以制造业为主的第二产业提供的岗位占37%左右。
从具体行业的比较分析看，租赁和商务服务业、制造业、批发零售业位列“热门”行业的前三位。这些行业的共同特点是，一方面劳动力需求数量大，另一方面应聘者众多，但由于需求人数较多，仍呈现“僧多粥少”的现象。“公共管理和社会组织”、“教育”等相对“稳定”的行业由于劳动力需求数量相对偏少，求职竞争空前激烈，平均每人仅能分到0.3个工作机会。
徐汇区职介所职业指导师陆丹蒙建议求职者，招聘旺季，求职者需在自己能力允许的范围内，尽量避开拥堵的热门岗位，做到避“热”就“冷”，提高择业成功率。
数据链接：2005年共有近4.7万家各类单位通过公共职业介绍网络（含上海公共招聘网）发布招聘岗位132.1万个，比上年度增长31.7%。132.1万个招聘岗位中，专业技术管理岗位（指要求具有大专以上学历或中级工以上职业资格或具有技术职称）43.1万个，比上年度增长36%；普通技能操作岗位89万个，比上年度增长29.7%。 2005年本市通过公共职业介绍网络求职的总人数累计为103万。
编辑：燕向晖
